Diversité et intégration

Chez Greene Tweed, nous sommes fermement attachés à nos engagements et aux principes qui régissent notre comportement. Nos engagements et nos principes constituent les fondements de toutes nos actions. Ainsi, accepter la diversité des personnes, mais aussi leurs idées, expériences, perspectives et origines, figure parmi nos principes.  Ce principe nous accompagne non seulement dans notre stratégie de recrutement mais aussi dans tous les aspects de l'expérience des employés chez Greene Tweed. Nous pensons que notre personnel devrait représenter l'environnement mondial dans lequel nous exerçons nos activités. Chaque employé a la possibilité de faire partie de notre réseau d'ambassadeurs Greene Tweed. La mission de ce réseau est de renforcer le rayonnement mondial interne et externe de Greene Tweed quant à ses engagements, ses principes et sa stratégie en matière d'inclusion et de diversité par le dialogue, l'éducation, le développement, les expériences, la culture d'entreprise et la responsabilité sociale.